圖為李平貴獲評(píng)河南省周口市抗擊疫情優(yōu)秀企業(yè)家

新華網(wǎng)武漢12月31日電 創(chuàng)業(yè)15年來，民營(yíng)企業(yè)湖北新欣福珍集團(tuán)走出了以黨建促企業(yè)發(fā)展、以黨建鼓舞員工成長(zhǎng)的道路，取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。集團(tuán)曾榮獲湖北省優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)稱號(hào)、武漢市十佳創(chuàng)業(yè)企業(yè)、武漢市和諧企業(yè)以及全國(guó)守合同重信用企業(yè)稱號(hào)。集團(tuán)黨總支榮獲江岸區(qū)委、二七街工委授予的先進(jìn)黨組織稱號(hào)。

寫入企業(yè)章程，用黨建規(guī)范管理

湖北新欣福珍集團(tuán)始建于2005年，2006年9月經(jīng)江岸區(qū)二七街工委批準(zhǔn)建立黨支部，2014年建立黨總支，下轄3個(gè)黨支部，現(xiàn)有黨員73名。

十余年來，集團(tuán)把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為企業(yè)規(guī)范化管理的重要舉措。據(jù)集團(tuán)董事長(zhǎng)李平貴介紹，集團(tuán)規(guī)范化管理章程明確規(guī)定：“各級(jí)干部必須服從和支持黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，黨組織要主動(dòng)積極為集團(tuán)發(fā)展凝心聚力，把黨建工作和思想工作融入集團(tuán)發(fā)展之中。黨的建設(shè)只能加強(qiáng)，不能削弱。”

在集團(tuán)重大事項(xiàng)決定、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目選定、中層干部人事安排上，集團(tuán)請(qǐng)總支書記列席會(huì)議，并聽取工作意見和建議；在每年大戰(zhàn)100天安全生產(chǎn)、勞動(dòng)競(jìng)賽中，發(fā)揮黨組織的組織協(xié)調(diào)作用；集團(tuán)有急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)時(shí)，由黨總支組織黨員帶頭參加。

組織愛心奉獻(xiàn)，不斷提升企業(yè)精神

新欣福珍集團(tuán)主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，定期不定期組織開展愛心奉獻(xiàn)和紅色教育活動(dòng)。

據(jù)介紹，集團(tuán)黨總支每年會(huì)同工會(huì)組織兩次大型慈善公益活動(dòng)，集團(tuán)還設(shè)立了福珍愛心基金，每年不少于百萬元用于愛心活動(dòng)。福珍人的愛心遍及汶川、玉樹、舟曲、魯?shù)橐约昂笔?nèi)各地。

2020年新冠肺炎疫情發(fā)生后，集團(tuán)向紅十字會(huì)捐贈(zèng)100萬元用于抗疫斗爭(zhēng)，并向海外同胞和外國(guó)友人捐贈(zèng)醫(yī)用防護(hù)口罩，為醫(yī)院、社區(qū)送去生活物資。

“企業(yè)發(fā)展必須有精神旗幟的引領(lǐng)，要增強(qiáng)以感恩之心回報(bào)社會(huì)的自覺性?！崩钇劫F說，集團(tuán)黨總支每年組織開展紅色教育活動(dòng)，先后組織黨員和中層干部赴井岡山、瑞金、延安等地接受革命精神熏陶。

開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，用典型促隊(duì)伍建設(shè)

新欣福珍集團(tuán)黨總支把開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，每年組織評(píng)選表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，并號(hào)召干部員工向優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí)，自覺為集團(tuán)發(fā)展敬業(yè)奉獻(xiàn)。

集團(tuán)土石方工程部原部長(zhǎng)王忠文長(zhǎng)期堅(jiān)持一線工地工作，甘于奉獻(xiàn)，身患癌癥仍帶病工作。集團(tuán)開展了向王忠文同志學(xué)習(xí)的活動(dòng)。

集團(tuán)敬老院主任李新安團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)服務(wù)人員傾情為老人服務(wù)。疫情期間，她和員工們堅(jiān)守崗位，嚴(yán)防死守，入院老人中未發(fā)生一起感染，受到民政部門表彰。

集團(tuán)億新成建材公司張永玲從實(shí)驗(yàn)室工作人員干到公司總經(jīng)理，并發(fā)揮黨員先鋒模范作用，帶領(lǐng)員工創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益，被集團(tuán)授予勞動(dòng)模范稱號(hào)。

教育關(guān)愛員工，為員工排憂解難

新欣福珍集團(tuán)黨組織堅(jiān)持對(duì)員工開展形勢(shì)政策教育、傳承美德和遵紀(jì)守法教育，提高員工思想道德水平和遵紀(jì)守法自覺性；同時(shí)建立黨員與員工溝通交流機(jī)制，關(guān)心員工思想健康，為他們排憂解難。

集團(tuán)黨總支會(huì)同人力資源部依據(jù)政策規(guī)定維護(hù)員工合法權(quán)益，為員工辦理社保；加班發(fā)加班費(fèi)，年節(jié)發(fā)獎(jiǎng)金；辦好員工食堂，保證工作餐質(zhì)量；員工家庭變故，組織看望慰問……

對(duì)回歸社會(huì)的刑滿釋放人員，集團(tuán)熱情歡迎，為他們安排合適的崗位。在對(duì)他們進(jìn)行遵紀(jì)守法、理想前途教育的同時(shí)，為他們?cè)O(shè)法安置住房，解除后顧之憂，增強(qiáng)他們重塑自我的信心和決心。據(jù)介紹，集團(tuán)先后安置的20多名刑滿回歸人員都能遵紀(jì)守法，努力工作，有的成為業(yè)務(wù)骨干，有的被評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)者。