中新經(jīng)緯12月4日電 據(jù)國資委網(wǎng)站4日消息，12月1日，國務(wù)院國資委黨委推進中央企業(yè)巡視整改專項治理工作專題會議召開，全面部署違反中央八項規(guī)定精神問題專項治理和中央企業(yè)金融板塊業(yè)務(wù)風險問題專項治理工作。

　　會議強調(diào)，國資央企各單位要直面突出問題，鎖定目標任務(wù)，按照方案部署，有力有效抓好專項治理問題整改。要聚焦“三個深挖”，即深挖違規(guī)吃喝、違規(guī)收送禮品禮金、履職待遇違規(guī)等問題，堅決糾治享樂主義奢靡之風突出問題。聚焦“四個不力”，即貫徹黨中央決策部署不力、履職盡責不力、堅持以人民為中心發(fā)展理念不力、基層減負不力等問題，堅決糾治形式主義官僚主義突出問題。聚焦“四個領(lǐng)域”，即信托公司、財務(wù)公司、商業(yè)保理公司、私募股權(quán)投資基金等，堅決防范化解中央企業(yè)金融板塊業(yè)務(wù)風險問題，同時要全面研判企業(yè)金融板塊整體風險，早識別、早預警、早暴露、早處置，風險一旦露頭就要果斷出手將其消滅在萌芽、阻斷在早期，并建立健全長效機制，牢牢守住不發(fā)生系統(tǒng)性風險的底線。

　　會議要求，要強化組織落實，高質(zhì)量推動專項治理工作取得實際成效。國務(wù)院國資委黨委分別專門成立了違反中央八項規(guī)定精神問題專項治理工作領(lǐng)導小組、中央企業(yè)金融板塊業(yè)務(wù)風險問題專項治理工作領(lǐng)導小組，將把專項治理工作納入黨建工作責任制考核、領(lǐng)導班子和領(lǐng)導人員綜合考評、董事會工作評價以及巡視巡察等重要內(nèi)容，確保壓力層層傳導、責任層層落實，形成推動專項治理工作強大合力。各單位黨委(黨組)要強化主體責任抓落實，加強組織領(lǐng)導、精心組織實施，建立貫通各層級的專項治理推進機制，壓實各級企業(yè)和職能部門責任，敢于刀刃向內(nèi)、敢于揭短亮丑，推動企業(yè)上下步調(diào)一致查問題、抓治理。要聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓落實，自查自糾要突出“實”、督導檢查要突出“嚴”、總結(jié)改進要突出“治”，結(jié)合企業(yè)實際建立問題清單、任務(wù)清單、責任清單，堅決整治，銷號管理，將治理過程中形成的有效經(jīng)驗做法，轉(zhuǎn)化為常態(tài)長效制度機制，明確各類問題的紅線、底線，著力解決好共性問題、長遠問題、深層次問題，持續(xù)提升專項治理成效。要嚴肅工作紀律抓落實，嚴格落實請示報告制度、落實專項治理有關(guān)政策，確保各項工作取得實效。(中新經(jīng)緯APP)